Настоящий приказ определяет ответственность и распределяет. Назначение ответственных за обеспечение пожарной безопасности на предприятии в целом, в структурных подразделениях и филиалах предприятия;.
В этом списке документов важное место занимает приказ о назначении ответственного лица по обеспечению пожарной безопасности, так как соблюдение этого законодательства, позволяет избежать различных несчастных случаев и чрезвычайных происшествий в компании. Организация пожарной безопасности на предприятии включает различные мероприятия начиная с разработки пожарно-технического минимума, проведения инструктажей и заканчивая составлением планов эвакуации и обеспечением объектов предприятия специальными средствами защиты (огнетушителями, пожарными щитами, ящиками с песком и т.
Даже на маленьком предприятии необходимо осуществлять ряд мероприятий, которые требуют времени, знаний и ответственности. Их проведение в компании периодически контролируется государственными органами (плановая или внеплановая проверки). За нарушение пожарной безопасности к фирме, ее руководству и должностным лицам могут быть применены различные меры административной и уголовной ответственности. Отсутствие самого приказа уже является нарушением соответствующего законодательства.
На основе этого локального акта ответственное лицо наделяется рядом полномочий, которые дают ему право задействовать все необходимые ресурсы при выполнении своих обязанностей, а главное, обеспечивать пожарную безопасность компании. Как выбрать ответственное лицо?
Особенности оформления приказа
К этому процессу необходимо подходить обдуманно, учитывая всевозможные факторы. В соответствии с законодательством данный человек должен обладать специальными знаниями, которые подтверждаются соответствующим свидетельством. Если у кандидата их нет, необходимо организовать его обучение за счет предприятия. Кроме этого, данный работник должен иметь организаторские способности и ответственность. Ведь ему нужно не только обеспечивать пожарную безопасность, но и следить за изменениями законодательства и вовремя внедрять их на своем предприятии.
При выборе кандидата необходимо учитывать его занятость. Проведение мер по обеспечению пожарной безопасности — это не разовые события. Много времени занимает проведение инструктажей (вводного, первичного на рабочем месте, плановых и т. Учений, а также составления соответствующих журналов, в которых работники периодически расписываются после обучения.
Как правило, на предприятии ответственными за пожарную безопасность являются руководитель самой организации и начальники каждого структурного подразделения. На малых предприятиях это чаще всего одно лицо. Можно вменить данные обязанности инженеру по охране труда, по электрической безопасности и т. В связи с увеличением работы у этих сотрудников целесообразно осуществлять доплату за совмещение должности. Если есть возможность, лучше всего включить в штатное расписание инженера по пожарной безопасности.
Руководство предварительно обговаривает с кандидатом все моменты, касающиеся выполнения обязанностей, его ответственности и соответствующего вознаграждения. Кадровая служба в письменном виде предлагает работнику данную вакансию, а получив его согласие, заключает с ним дополнительное соглашение или новый трудовой договор. Потом проверяет есть ли и срок действия свидетельства об обучении по пожарной безопасности. При необходимости направляет на соответствующие курсы.
Только после этого на данного кандидата можно возложить обязанности по обеспечению пожарной безопасности. Отдел кадров разрабатывает соответствующий приказ и передает его на подписание директору организации. Работник должен под роспись быть ознакомлен с его содержанием. Также ему необходимо вручить должностную инструкцию. Назначенный ответственный должен быть указан во всех документах предприятия, схемах, планах в качестве такового.
Данный приказ составляется на в свободной форме. В начале документа указывается название документа и его принадлежность к приказам по основной деятельности. Нужно заполнить порядковый номер этого акта, который берется из книги регистрации. Далее кадровый работник проставляет дату и место составления документа, его наименование, например, «О назначение ответственного лица по обеспечению пожарной безопасности». В преамбуле нужно записать основные нормативные акты, в соответствии с которыми издается данный локальный документ (Правила пожарной безопасности в РФ) и цели издания приказа.
В распорядительной части приказа необходимо указать должность, Ф. Ответственного лица, дату начала исполнения обязанностей, период, в течение которого сотрудник будет выполнять данные функции. Как правило, эти приказы издаются ежегодно, в первый рабочий день и действуют год. После этого заполняется информация о работнике, который будет осуществлять контроль исполнения данного приказа. Локальный акт подписывается руководителем фирмы и подлежит ознакомлению под роспись у всех ответственных лиц. На малых предприятиях руководитель может исполнять обязанности ответственного по пожарной безопасности сам.
Тогда в распорядительной части должна быть примерно такая формулировка: «Обязанности ответственного по пожарной безопасности принимаю на себя с », а раздел о контролирующих лицах отсутствует. Рекомендуется в приказ включать пункт о временном исполнении обязанностей ответственного по пожарной безопасности, в случае отсутствия такового по разным причинам.
Оформление приказа о назначении ответственного за пожарную безопасность
В больших организациях, имеющих несколько структурных подразделениях, также как на предприятиях с повышенной опасностью от пожаров, назначается целый ряд ответственных. В этом случае нужно установить старшее должностное лицо, ответственных на местах и конкретно расписать за что и кто отвечает.
Оформление приказа о назначении ответственного за пожарную безопасность
Currently you have JavaScript disabled. In order to post comments, please make sure JavaScript and Cookies are enabled, and reload the page. Нам очень жаль, но запросы, поступившие с вашего IP-адреса, похожи на автоматические. По этой причине мы вынуждены временно заблокировать доступ к поиску. Чтобы продолжить поиск, пожалуйста, введите символы с картинки в поле ввода и нажмите «Отправить». В вашем браузере отключены файлы cookies. Яндекс не сможет запомнить вас и правильно идентифицировать в дальнейшем. Чтобы включить cookies, воспользуйтесь советами на.
Возможно, автоматические запросы принадлежат не вам, а другому пользователю, выходящему в сеть с одного с вами IP-адреса. Вам необходимо один раз ввести символы в форму, после чего мы запомним вас и сможем отличать от других пользователей, выходящих с данного IP. В этом случае страница с капчей не будет беспокоить вас довольно долго. Возможно, в вашем браузере установлены дополнения, которые могут задавать автоматические запросы к поиску. В этом случае рекомендуем вам отключить их.
Также возможно, что ваш компьютер заражен вирусной программой, использующей его для сбора информации. Может быть, вам стоит. Соблюдение законодательства Российской Федерации является основой основ, которая позволяет избежать множества проблем. Данный вопрос неоспоримо считается актуальным в производственной деятельности человека, поэтому следование ФЗ № 69 «О пожарной безопасности» от 21. Минимизирует риск развития разнообразных опасностей и несчастных случаев на предприятии.
Данный законодательный акт – основание для разработки и введения в действие рекомендаций по следованию правилам пожарной безопасности на производственных процессах с обучением всех работающих на предприятии мерам, которые позволят защитить себя при возникновении чрезвычайных ситуаций, связанных с возгораниями.
Мероприятия, которые направлены на выполнение ТБ (техники безопасности) во время несения должностных обязанностей, а также на скорое и адекватное реагирование на возникновение опасных ситуаций, спасают и имущество, и жизнь людей. Составление эвакуационной схемы на случай возникновения пожара. Соответственно, госорганы контролируют как выполняются приказы по пожарной безопасности на предприятии, путем организации внеплановых и плановых проверок. По факту их проведения происходит составление акта с описанием допущенных нарушений, на основании которого применяется административные и уголовные наказания к лицам, которые ответственны за исполнение противопожарной безопасности.
Руководство организации — это главный ответственный орган за реализацию ФЗ № 69. Затем, следует ИТР, наделенный определенными полномочиями, дающими право использовать нужные ресурсы в целях соблюдения ТБ. Обратите внимание: при наличии ответственности за соблюдение противопожарной обстановки, руководство организации посредством издания внутреннего приказа назначает на должность специалиста по ПБ любого сотрудника, отвечающего определенным требованиям.
Противопожарной службой (правила противопожарного режима РФ от 25. Малая загруженность и занятость в трудовом процессе для осуществления данной работы на должном уровне. Чтобы полноценно выполнять деятельность по обеспечению ПБ на производстве, назначенный инженер наделен перечнем прав и обязанностей по данной направленности. Назначение в структурных подразделениях ответственных лиц за ПБ. Осуществление реализации поощрительно-карательной систем для лиц, исполняющих мероприятия по обеспечению ПБ. Приказ о назначении ответственных лиц за пожарную безопасности является главным документом, основой последующего осуществления работы в данном направлении.
Отсутствие приказа признано нарушением с применением административной или уголовной ответственности. Стоит отметить, что хотя срок действия этого приказа не ограничен, желательно его ежегодное переиздание, т. Он входит в разряд документации производства организационного плана.
С какой целью составляется приказ
Предварительно, перед изданием приказа о назначении инженера по пожарной безопасности, кандидат оповещается об этом. При его согласии на данную вакансию, он дает письменный ответ с последующим заключением с ним дополнительного соглашения.
Решением этого вопроса занимается отдел кадров организации. Если необходимо прохождение соответствующего обучения, то кандидат направляется на него с оформлением в отделе кадров полученного после курсов свидетельства на право заниматься данным родом деятельности. Обратите внимание: после издания приказа о назначении инженера по пожарной безопасности, его ФИО фигурирует во всех документах, схемах, планах эвакуации организации, а сам человек представляет интересы производства во всех инстанциях пожарной безопасности.
Локальный акт в завершении своем должен иметь информацию о работнике, контролирующем работу назначенного инженера по пожарной безопасности, а также подписи руководителя и назначенного инженера по ПБ, ознакомленного с приказом. Обязывает абсолютно все предприятия, в том числе и ИП проводить вышеописанные мероприятия.
Образец заполнения бланка приказа о назначении ответственного за пожарную безопасность для ИП немного отличается от вышеописанной формы. В контенте распорядительной части приказа должна быть следующая формулировка: «обязанности ответственного по пожарной безопасности принимаю на себя с (указывается дата)». Вместо отсутствующего раздела о контролирующих лицах в приказ включается пункт о том, кто будет временно исполнять обязанности по обеспечению пожарной безопасности в случае отсутствия по тем или иным причинам ответственного лица.
При создании организации руководитель должен справиться с большим количеством юридических формальностей.
Особенности оформления приказа
Помимо налаживания рабочего процесса следует решить и другие вопросы, в том числе оформить приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность. Этот документ нужен для того, чтобы возложить на конкретное лицо обязанности по проведению инструктажей, контролю за состоянием первичных средств тушения пожара и так далее. В данном материале пойдёт речь о том, кто может быть назначен ответственным за пожарную безопасность, и как оформить соответствующий приказ.
Законодательство не содержит требований к лицу, отвечающему за пожарную безопасность. Это может быть любой работник организации, вне зависимости от образования, занимаемой должности и стажа. В небольших организациях это может быть один человек, в том числе и сам директор. На крупных предприятиях ответственные назначаются в каждом структурном подразделении. Часто такая работа поручается лицу, ответственному за соблюдение техники безопасности. Лица, назначенные в качестве ответственных за пожарную безопасность, должны пройти специальное обучение – пожарно-технический минимум.
В дальнейшем работник должен подтверждать свои знания не реже, чем раз в три года. Следовательно, если работник ранее уже прошёл такую подготовку, то ему не нужно обучаться вновь. И назначение его ответственным сэкономит нанимателю время и ресурсы. Но на практике редко встречаются ситуации, когда в организации уже есть работники, прошедшие указанное обучение. Ответственное лицо должно проводить инструктажи по пожарной безопасности, следить за выполнением требований пожарного надзора. Не стоит поручать такую работу начальнику, который и без дополнительной нагрузки имеет достаточно обязанностей.
Составить приказ может любое лицо, которому в соответствии с его должностными обязанностями поручено вести кадровую работу. Это может быть специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель в подразделении, где назначается ответственный.
Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность
При подготовке приказа желательно согласовать его содержание с юристом и заинтересованными лицами: работником, на которого возлагаются дополнительные обязанности, его руководителем и другими сотрудниками. Подписывает документ руководитель организации или иное лицо, которое имеет такие права в соответствии с уставом. Название документа: «О назначении ответственного (ответственных) за пожарную безопасность». Права и обязанности работника, которые он получит после вступления приказа в силу. Отдельно следует остановиться на обязанностях лица, ответственного за пожарную безопасность.
Оформление приказа о назначении ответственного за пожарную безопасность
Такой работник отвечает за инструктаж работников о правилах поведения при пожаре и предотвращении создания чрезвычайной ситуации. Также он занимается контролем состояния эвакуационных выходов, средств пожаротушения, размещением знаков безопасности и так далее. При издании приказа можно перечислить отдельно все обязанности ответственного лица. Но рациональнее будет разработать отдельный нормативный документ – положение о пожарной безопасности в организации, где будут прописаны все мероприятия, права и обязанности работников в рамках осуществления этой деятельности.